Estrategias de Gestión de los silos detectados!
De acuerdo a los silos encontrados en la empresa analizada por el grupo 2, hemos definidos varias estrategias de gestión de los mismos. Las estrategias de gestión son un punto clave para reducir o eliminar principalmente los disfuncionales, pero también sirven para sacarle ventaja a los silos sanos.
La empresa seleccionada presenta muchos silos disfuncionales y entiendo que con las estrategias que propusimos
se pueden solucionar.
Es considerable que los dueños de esta tomen medidas que vallan en favor de cambiar la mentalidad del personal por así decirlo y fomentar una nueva cultura que haga sentir a empleado identificado con la empresa, y se sienta que su trabajo es importante y es valorado, y los diferentes departamentos pueda trabajar con una mayor integración y comunicación, lo que creara un sentido de compromiso de hacer el trabajo mejor, adoptando un espíritu colaborativo y funcional.
Cabe mencionar algunas estrategias de acuerdo al análisis planteado en la empresa seleccionada:
- Impulsar actividades fuera de oficina para que los diferentes departamentos puedan socializar y crear un ambiente más agradable.
- Organizar talleres fuera de la oficina entre las empresas para promover la integración de los equipos.
- Rotación del personal entre los diferentes proyectos de manera que les permita interactuar con personas distintas y en diferentes situaciones.
- Abrir espacios recreativos para que el personal se divierta sanamente y de esta forma se mejora la motivación y productividad de los empleados.
JOSE GIORDANY
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13 Mar 2013
por
Jose Giordany Severino Cruz
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