El objeto de este documento es la elaboración de un estudio sobre la
relación entre el sistema de patentes y el empleo en España. El estudio busca
comprender las diversas dimensiones que puede alcanzar la interacción
patentes- empleo, explicando su forma de implantación desde un punto de vista
jurídico.

Hasta ahora, incluso en el ámbito europeo, solo existen informes
estadísticos relacionados con la incidencia de las patentes en el empleo. Estos
documentos constituyen valiosas fuentes de información que han sido tenidas
muy en cuenta para la elaboración de este estudio. Pero el objeto del mismo
excede de la pretensión de aquellos. Aquí se efectúa un análisis que comprende
las diversas dimensiones que puede alcanzar esa interacción explicando,
además, su forma de implantación desde un punto de vista jurídico. Se
considera, además, tanto una perspectiva positiva, -que abarca no solo la
potencialidad del sistema de patentes como elemento precursor del empleo, sino
también su aptitud para mejorar las condiciones económicas de los trabajadores-
como negativa -reducción, en su caso, del empleo-.
Con este estudio se pretende promover la cultura de la propiedad
industrial al añadir a los beneficios que proporcionan las patentes a los
consumidores, a las empresas y a la sociedad en general, los que derivan de su
potencialidad como elemento precursor del empleo y detectar, en su caso, las
disfunciones que puedan generar.