Gestión Empresarial
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Evento
Datos básicos
En un mercado hipercompetitivo donde la diferenciación en productos y servicios es cada vez más efímera, debido a la rapidez de reacción de los competidores, la gestión de las personas en la compañía y el diseño e implementación de una “Employee Experience” superior se presentan como factores claves para la mejora de la competitividad. Sin embargo, la gestión de la experiencia del colaborador es un aspecto aún por explotar en muchas de ellas, que precisan una profunda transformación en la manera de entender la gestión de las personas y papel como elemento transformador dentro de la compañía.
En este foro, profesionales del sector compartirán sus experiencias como líderes de estas innovadoras prácticas dentro de sus empresas:
- Pablo Martín – Director General de Talento y Cultura de BBVA México
- David Arconada - Director de Diseño de Experiencia Única - BBVA México
- José Andrés Sánchez - Director Corporativo de Personas y Cultura - Grupo ASV
- Guillermo Tena - Director de Estrategia Legal de Recursos Humanos – Cuatrecasas
- Irene Martín - Directora de Estrategia y Transformación Cultural – Opinno
- Daniel Truran - Director general – EBBF (Mindful People Meaningful Work)